浅地紀幸 今週の一言

政治が変わると、これからインフレ（ハイパーインフレ）、円安（強烈な）が来るかもしれません。当社は無借金経営（オーナー親族からの借入はありますが）ですが、備えとしては、外貨を持っておく事、インフレ率より値上がる資産（都心の人気が続くワンルームマンション等）を持っておく事になります。会社にとって社員は資産です。この資産はインフレ率（賃上げ率）よりも、当社サービスの提供価格を上げられる付加価値を提供し続けられる能力を持っていなければ、不良資産となってしまいます。資産購入に際しては、この事を念頭に仕入れて（採用して）いかなければなりません。さて、いよいよ来週から年末へと向かいます。今年最後の一踏ん張りです。

今週はずっと海外でした。３カ国４都市、８日の出張です。ある都市では、仲間の経営者達と８社訪問という強行スケジュールでした。相当ハードなスケジュールでしたが、実り多き出張になりました。これから、少しづつ種まきを行い、未来に花咲かせたいと思います。きっと日本のNetReal会員の皆様にも喜んで頂けるものになると思っています。ご期待頂ければと思います。今回のスケジュールは、大阪の経営者仲間とダイナースプレミアムデスクの方達、そして秘書におんぶにだっこの出張でした。大変充実した、かつアップグレードされたものであった事に大変満足しています。また留守を守っていてくれた社員達にも大変感謝してます。私の責務としてこれから結果をだしていきます。

社員のお母様が交通事故で突然亡くなられました。大変悲しい出来事が近くで起こってしまった今週頭です。ご冥福を祈ると共に、社員も体調を崩さずに東京に戻って来て欲しいと思います。ただ、個人的にはゆっくりと悲しみを癒してから戻ってきてもらえば良いと思ってますので、現場が許すなら1週間といわず、2週間〜4週間の長期休暇を取ってもらいたいとも思ってます。若くして親が亡くなると親孝行をしきれていなかったと後悔する事が多いと思います。生きているうちに時間とお金をどう振り分けるか、人生これもバランスを考えた判断だと思います。しかしながら、若いうちは時間もお金も余裕があるわけではないので、皆多かれ少なかれ後悔するのかもしれません。交通事故、突然の病、その他、少なくなる社会が早く実現される事を望みます。

朝晩、結構冷え込む季節になってきました。周りでは体調を崩される方が続出しております。特に年配の方は要注意です。皆さん、健康には充分注意して下さい。私自身は、『社長業の一番の仕事は自身の健康管理だ！』と多くの方に言われ続けて参りましたので、一番の仕事は外さないように毎日心がけております。健康でなければ、良い仕事は出来ませんし、お金があっても有効に遣えません。やはり健康が一番、ストレスの少ない習慣を維持し、楽しく日々を過ごし（仕事をし）、日々に感謝する。これが大事なのだと思います。

社内横断組織を一つ創りました。これからの発展には不可欠と考える組織です。顧問をそのアドバイザーに据え、役員を推進役とする組織としました。今後の浮沈が掛かっているプロジェクトともいえます。メンバーには心して頑張ってもらいたいと思っています。もちろん私自身もこのプロジェクトに関しては時間を捻出していきます。r
また、海外展開も進めなければいけません。その他、スムーズに進まない事項への関与もいれると結構忙しい年末になりそうです。

今週の水曜日17日大安にwww.netfax.jpをオープンしました。全日空、日航も傘下にLCC(LOW COST CARRIER)を持つ時代になりました。我々NetRealもLCM（LOW COST MARKETING）を持つ事とし第一弾としてLCF（LOW COST FAX）を立ち上げたのです。全国一律FAX配信が4円のみ。１枚からでも簡単にリアルタイムで送れるクラウド型サービス（ASP)です。日本一安いサービスですので、基本はシステムによる自動対応です。人は全く介在しない事を前提としています。今後NetRealは更に付加価値を上げ、仕組み、サービス、サポートで日本一を目指し続けます。

最も強いものが生き残るわけではない、変化に対応できるものが生き残るのだ。のダーウィンの言葉にあるように、我々は生き残るためにも変化し続けます。現在、全社一丸となり大きな変化に向けての対応を進めております。来週にはその片鱗を少しお見せする事になると思います。環境の変化に伴い日々進化しておりますが、来週の進化は少々驚きをもって迎えられるのではないかと密かに思っております。ご期待下さい。

明日、一部の社員の方達とセーリング企画を実施します。これは、会社の仲間内でのコミュニケーションをより深めてもらいたいと思う事と、新たな見識を広めてもらいたいと思う事と、海に抱かれる感覚でリラックスしてもらいたいと思う事の３点を願っての事です。祝日の月曜も付合いのある社長さん達を含め8人〜9人でのセーリングです。お世話になっている方に軽井沢の別荘にもお誘い頂いたりもしていますが、週末は結構詰まってしまっており、いろいろなお誘いにのれずにきてしまっています。平日でのやりくりも含め、より多くの方々と楽しい時間を共有するお付き合いを深めていきたいと思います。ちなみに今晩も仲間内35人との交流会です。

今日は東京銀座からです。今週は月曜から日曜までの7日間、アポイントがびっしりの週です。土曜はリクルーティング、日曜はダイヤモンド経営者倶楽部メンバーの方々とのセーリング（台風の影響で延期とするかもしれませんが）と詰まっております。夜も月曜から土曜まで、アポイントの無い日（飲まない日）は無いです。暇よりはいいですが、この半分のペースで週単位で均していきたいと思います。（週3日以内で飲む日としたいです。）いつも元気に活発に行動できる自分を維持したいと思います。

今日は鹿児島の霧島からです。昨日から鹿児島のスタッフと霧島に来ています。３ヶ月毎の会談で今回は九州、次回は関東、その次はまた九州というようにしています。ゆっくりと話す機会を持ちながら、それぞれモバイルで仕事をこなし、３ヶ月に一度のリラックスタイムも共有するというイベントです。これを福井のスタッフとも行うわけです。鹿児島のスタッフは、仕事中心の生活をしているため、この３ヶ月に一度のリラックス会談は結構楽しみにしてくれているようです。毎回趣向を変え実施していますので、私も初めての所づくしで、いろいろ新たな発見があります。チエックアウト後はスタッフとも別れ、この後は熊本での仕事です。